La empatía impulsa la innovación y el compromiso: 5 recomendaciones para ponerla en práctica
El 61% de los trabajadores con líderes empáticos son más innovadores y el 76% son más comprometidos.
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Simón Cohen, nuevo integrante de Shark Tank México, dice que trabajar en conjunto y eliminar malas costumbres permite impulsar la creación de negocios.
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